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Depuis 2005, ACASS accompagne les entreprises et les candidats à travers des solutions en recrutement, travail temporaire, assistance technique et accompagnement RH. Spécialiste des profils techniques, du technicien au cadre, ACASS place l’humain, l’engagement et la qualité de service au cœur de son accompagnement. Rejoignez-nous et donnez un nouvel élan à votre carrière !
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien SSI H/F dans le cadre d’un CDI.
Le poste est basé à Dijon (21) et en itinérance sur la région Bourgogne–Franche-Comté.
Vos missions sont les suivantes :
- Réalisation des maintenances préventives et correctives auprès de nos clients
- Interventions sur installations SSI et systèmes d’extinction automatique à gaz
- Exercer votre devoir de conseil au regard des procédures et de la réglementation
- Participation à l’organisation et au bon déroulement des interventions
- Rédaction de rapport de vérifications
- De formation BTS en électronique ou électrotechnique ou équivalent
- Minimum 2 ans d’expérience dans le domaine des Systèmes de Sécurité Incendie (SSI)
- Permis B obligatoire
- Dynamique et autonome sur votre champs de responsabilité, vous disposez d'un excellent relationnel client.
- Disponible, doté(e) d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes également respectueux(se) des règles internes de l'entreprise mais aussi externes de nos clients.
Prêt à rejoindre cette entreprise pour mettre vos compétences à profits ?
Les informations pratiques & processus de recrutement :
1. 1er échange téléphonique avec une Chargée de recrutement
2. Rencontrez-nous en Agence ou en Visio afin de préparer l'entretien client
3. Rencontrez notre client
Et oui! Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement, parce que notre job c’est de trouver le vôtre !
Ce job n’est pas pour vous ? N’hésitez pas à consulter nos offres sur notre site emploi.acass.fr
Salaire et avantages : entre 2 000 € à 2 500 € brut/mois selon profil + Prime de participation / Prise en charge des frais de repas / Véhicule de service / Mutuelle d’entreprise
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien SSI et hydraulique H/F dans le cadre d’un CDI.
- Vérification périodique d’installations fixes de protection incendie à poudre (station-service, DEXA)
- Maintenance et installation de système de protection de hotte de cuisine (CROCADE)
- Vérification périodique et installation de système d'extinction gaz CO2 (FIREDETEC)
- Vérification périodique de système d'extinction (mousse - eau)
-Vérification périodique de réseaux RIA
- De formation bac à bac + 2.
- Vous avez des compétences reconnues en plomberie, tuyauterie ou hydraulique et vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans.
- Vous avez idéalement déjà travaillé dans le domaine de la détection incendie.
Salaire et avantages : entre 2 000 € à 2 100 € brut/mois selon profil + Prime de participation / Prise en charge des frais de repas- Véhicule ( + carte essence) / Tablette et téléphone / Mutuelle d'entreprise
- Réalisation des mises en service de nos systèmes auprès de nos clients
- Rédaction de rapport
- Minimum 6 ans d’expérience dans le domaine des Systèmes de Sécurité Incendie (SSI)
- Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et esprit d’équipe indispensables
Salaire et avantages : entre 2 300 € à 2 800 € brut/mois selon profil + Prime de participation / Prise en charge des frais de repas- Véhicule ( + carte essence) / Tablette et téléphone / Mutuelle d'entreprise
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Monteur Tuyauteur H/F dans le cadre d’un CDI.
Le poste est basé à Montluel (01) et en itinérance sur la région Rhône Alpes
- Réaliser la découpe, le façonnage et l'assemblage des tuyauteries et supportages en acier ou inox selon les plans.
- Vérifier la conformité des pièces finies en respectant strictement les plans isométriques.
- Assurer l'installation complète des réseaux et du supportage sur les chantiers clients.
- Assurer la mise en service de l'installation dans le respect des engagements pris envers les clients.
- Installer et intervenir sur la maintenance des systèmes spécifiques : brouillard d'eau, RIA et systèmes mousse.
- Réaliser des réparations sur des installations hydrauliques existantes.
- Réaliser la maintenance préventives et curatives sur des installations existantes
De Formation BEP/CAP tuyauteur ou formation équivalente
Vous justifiez d’une expérience au minimum de 5 ans sur un poste similaire.
Expérience confirmée en travaux de tuyauterie, idéalement dans le domaine de la protection incendie.
Connaissance des systèmes de protection incendie : RIA, mousse, brouillard d'eau.
Des notions d' électricité sont un plus.
Salaire : entre 2000€ et 2800€ brut mensuel
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Métreur Chiffreur Désenfumage H/F dans le cadre d’un CDI.
Le poste est basé à Montluel (01)
Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité dans le domaine du chiffrage de système de désenfumage ? Nous avons un poste intéressant à vous proposer.
En binômes avec le chargé d’affaire, vos missions sont les suivantes :
- Analyse des dossiers techniques et des plans d’exécution existants.
- Étude et exploitation des rapports de maintenance réalisés sur site.
- Réalisation des métrés et des estimations financières à partir des besoins identifiés dans les rapports de maintenance.
- Coordination avec les équipes techniques afin de répondre aux besoins opérationnels recensés.
- Consultation, sélection et négociation avec les fournisseurs et les sous-traitants.
- Élaboration des devis, estimatifs et bordereaux de de prix unitaire
- Idéalement, une formation de type BTS CVC ou Licence CVC. OU BAC OU BTS ELECTROTECHNIQUE ou Génie Mécanique
- Vous avez une solide expérience en tant que métreur, notamment dans le secteur TCE (tout corps d’état)
- Vous maitriseé les outils informatiques Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'une aptitude à travailler en équipe, de bonnes capacités relationnelles
Et oui! Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement, parce que notre job c’est de trouver le vôtre ! Ce job n’est pas pour vous ?
N’hésitez pas à consulter nos offres sur notre site emploi.acass.fr
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client spécialisé dans le domaine des services énergétiques, un Technicien d’Exploitation CVC H/F, dans le cadre d’une mission d'intérim, sur un poste basé à Troyes (10)
Vos Missions :
- Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective sur les systèmes CVC.
- Identifier et diagnostiquer les anomalies des installations, et mettre en œuvre les actions curatives nécessaires.
- Proposer des points d’amélioration pour optimiser le fonctionnement des installations.
- Rédiger des comptes rendus techniques détaillés après chaque intervention, et assurer le suivi des valeurs de mesures dans le cadre de la maintenance.
Vous êtes titulaire d’un BAC pro ou BTS dans les domaines de l’énergétique ou CVC (chauffage, ventilation, climatisation). Vous justifiez d’une première expérience réussie dans l’installation de climatisation et de pompes à chaleur. L’habilitation pour la manipulation des fluides frigorigènes est indispensable. Le permis B est requis pour ce poste.
Acass agence de recrutement recherche pour son client un Technicien Frigoriste Itinérant H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable.
Rattaché à l'agence d'Ile de France (75) vous êtes en itinérance sur le Nord de la France et intervenez chez nos clients pour réaliser des opérations sur des pompes à chaleurs collectives.
Votre rôle consiste à :
-Réaliser les interventions techniques conformément aux procédures établies.
-Diagnostiquer les dysfonctionnements de premier niveau.
-Utiliser les outils électroportatifs adaptés aux interventions.
-Rédiger les comptes-rendus d'intervention sur tablette.
-Assurer la traçabilité des opérations réalisées.
-Identifier et remonter les anomalies constatées sur le terrain.
-Participer au retour d'expérience auprès des équipes techniques et industrielles.
-Garantir la satisfaction client et représenter l'entreprise lors de chaque intervention.
-Respecter les règles de sécurité et les procédures internes.
Formation : Bac Pro à BTS en froid, génie climatique, maintenance énergétique ou équivalent.
Expérience : Première expérience en maintenance CVC, froid commercial, pompes à chaleur ou équipements thermodynamiques. Une expérience itinérante est un véritable atout.
Compétences techniques :
-Bonnes connaissances en froid, chauffage ou thermodynamique.
-Capacité à réaliser un diagnostic technique.
-Maîtrise des outils numériques (tablette, applications de reporting).
Qualités réquises : Sens de l'organisation et autonomie, excellent relationnel client, esprit d'analyse et rigueur, respect des consignes de sécurité.
Salaires et avantages : 35 et 38 K€ brut annuel
Avantages : Véhicule de service équipé, EPI, téléphone portable, tablette/PC, carte carburant, formation d'intégration de 2 semaines, 13ème mois. Pas d'astreinte.
Horaires : Forfait jours (218 jours/an), du lundi au vendredi. Déplacements nationaux fréquents avec découchages réguliers.
Rattaché à l'agence de Toulouse (31) vous serez en itinérance sur le Sud de la France.
-Réaliser les interventions de reprise technique sur des solutions thermodynamiques (PAC collectives chauffage et ECS) conformément aux procédures définies.
-Assurer le diagnostic de premier niveau, effectuer les opérations de mise à niveau et renseigner les rapports d'intervention pour garantir la traçabilité des actions réalisées.
-Remonter les anomalies constatées sur le terrain et contribuer à l'amélioration continue des produits en collaboration avec les équipes techniques et industrielles.
-Représenter l'entreprise auprès des clients et garantir une prestation de qualité tout en respectant les règles de sécurité.
Expérience : Une première expérience en tant que technicien frigoriste, technicien CVC ou technicien de maintenance itinérant est souhaitée.
Compétences techniques : Connaissances en froid, thermodynamique, PAC, diagnostic technique, utilisation d'outillage électroportatif, rédaction de rapports d'intervention et maîtrise des outils numériques.
Qualités réquises : Rigueur, sens de l'organisation, mobilité géographique, bon relationnel client, esprit d'analyse, capacité de reporting et respect des consignes de sécurité.
Salaire : 35 et 38 K€ brut annuel
Acass agence de recrutement, recherche pour son client un Chef d'Équipe Travaux Électricité H/F dans le cadre d'un CDI.
Le poste est basé à Jarrie (38)
Rattaché au Responsable d'Affaires, vous pilotez les travaux électriques sur site et assurez la coordination des équipes, votre rôle consiste à :
-Encadrer et animer une équipe de 2 à 3 électriciens ou monteurs.
-Organiser, planifier et superviser les travaux dans le respect des délais, du budget et des exigences qualité.
-Être l'interlocuteur opérationnel privilégié du client et garantir la qualité des prestations réalisées.
-Participer aux relevés techniques et aux chiffrages des travaux neufs ou d'amélioration.
-Préparer les interventions et assurer le suivi hebdomadaire des travaux.
-Réaliser des travaux d'installation, de modification et de maintenance électrique.
-Veiller à l'application des règles de sécurité, des procédures qualité et des exigences environnementales.
-Garantir le respect des normes techniques
Formation : Bac Professionnel ou BTS en Électrotechnique, Électricité ou formation équivalente
Expériences : Vous justifiez d'une expérience significative en travaux électriques dans un environnement industriel et/ou tertiaire, ainsi que d'une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe
Compétences techniques / prérequis :
-Solides connaissances en électricité industrielle
-Maîtrise des travaux neufs, amélioratifs et de maintenance
-Capacité à organiser et piloter des interventions
Qualités requises :
-Leadership, sens des responsabilités et esprit d'équipe
-Bon relationnel client
-Rigueur, autonomie et sens des priorités
Horaire : de journée variable entre 7h30 / 17h30
Salaire : 38K€ / 45K€ brut annuel
Avantages : 13ᵉ mois, Intéressement et participation, Mutuelle familiale, Prise en charge à 75 % des transports, CSE, Formations et perspectives d'évolution
Acass agence de recrutement, recherche pour son client un Chargé de gestion administratif et facturation H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable.
Le poste est basé à Meyzieu (69)
Dans le cadre du déploiement de SAP, ce poste polyvalent s'articule autour de 2 activités complémentaires : 50 % Gestion administrative et 50 % Facturation.
Au quotidien pour renforcer les équipes, vous êtes amené à :
-Gérer les appels et les demandes clients (téléphone, e-mail, courrier)
-Assurer la gestion administrative des contrats (création, modification, résiliation)
-Enregistrer les règlements et réaliser le recouvrement
-Effectuer diverses tâches administratives (comptes clients, courrier, classement)
-Suivre les opérations de facturation et coordonner l'activité avec les équipes internes
Formation : Bac à Bac+2 en gestion administrative, comptabilité, gestion PME/PMI, assistanat ou relation client (Bac Pro AGOrA, BTS Gestion de la PME, BTS Comptabilité et Gestion, BTS Support à l'Action Managériale ou équivalent).
Expériences : Une première expérience en gestion administrative, facturation, recouvrement ou service client est appréciée.
-Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
-Aisance avec les logiciels de gestion/ERP (SAP est un atout).
-Connaissances des processus de facturation, recouvrement et gestion administrative.
-Bonne communication écrite et orale.
-Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités.
-Esprit d'équipe et orientation client.
-S'adapter à un environnement de travail en open space.
-Capacité d'adaptation et polyvalence.
-Fiabilité et respect des procédures
Horaire : 38h50/semaine (37h rémunérées + 1h50 convertie en RTT) 8h45 – 17h15
Salaire : 2000€ / 2400€ brut mensuel
Avantages : Télétravail possible après 4 mois d'ancienneté / 13ᵉ mois
